Å administrere Two Point Campus Student Happiness på en vellykket måte vil bety at du vil ha studenter som er ivrige etter å lære, delta på timene deres og betale avgiftene. Selvfølgelig betyr det mer penger for deg å bruke på campus, så det er i din interesse å muntre studentene opp ved å tilby mange underholdningsmuligheter og holde Two Point Campus-bygningene rene og interessante med dekorasjoner. Her er det du trenger å vite om studentlykke på Two Point Campus og hvordan du kan øke den.
Two Point Campus Student Happiness forklart
Studentlykke er en veldig viktig stat på Two Point Campus, og å opprettholde et anstendig nivå på det bør være en av hovedprioriteringene dine. Nederst til høyre på skjermen finner du den gjennomsnittlige studentlykken for alle elevene dine. Vi regner med at å holde dette over 60 % – men ideelt sett 70 % eller høyere – bør være tilstrekkelig for å drive campus. Du kan sjekke hvordan enkelte elever har det ved å klikke på dem eller ved å se på hele listen under Personalledelse.
Det viktigste å merke seg er at glade studenter lærer raskere og får bedre studentkarakterer på Two Point Campus. Bedre karakterer vil bety svært få eller ingen sviktende studenter som kan droppe ut og slutte å betale avgifter, og du kan få en pris på slutten av hvert år. Studenter som føler seg glade vil også bevege seg litt raskere.
Motsatt vil gretten studenter nekte å betale skolepengene sine og kan til og med droppe ut. Det er ingen måte å få studenter tilbake når de har forlatt eller blitt fjernet, så hvis du har en eksodus av ulykkelige studenter, kan det være slutten på campusen din ettersom du mister finansiering fra skolepenger. Husk at ansatte også har lykkestatistikk, og det er mer nedenfor om hvordan du kan hjelpe dem også.
Hvordan forbedre studentlykkestatistikken på Two Point Campus
Two Point Campus Student Happiness er en ganske vanskelig statistikk å holde tritt med, da det kan bli ganske dyrt. Det er imidlertid mange små ting du kan gjøre for å øke gleden for elevene dine:
Bygg sovesaler der elevene dine kan hvile: Elevene dine kan miste lykke jo mer sliten de blir, så tilstrekkelige sovesaler er avgjørende. Two Point Campus anbefaler én seng for hver femte student.
Tilby fellesarealer for studenter: Elevene vil oppnå lykke ved å underholde seg selv og få venner. Studentsalonger og studentforeninger er gode steder å gjøre dette, så sørg for at du fyller dem med bord, sofaer, spill. Bordfotballbord er billige og flotte for vennskap og underholdning. Selv bare noen vannkjølere, benker og sosiale bord i gangene kan også hjelpe.
En ren student er en glad student: Tilstrekkelige toalett- og dusjfasiliteter vil la elevene holde seg rene, sunne og ikke sprenge for å bruke toalettet. Pass på å også plassere rikelig med søppelkasser og hånddesinfeksjon i rom og rundt campus for å opprettholde en høy standard på hygiene.
Gjør campusen din til et komfortabelt og attraktivt miljø: I tillegg til å holde campus ren for å styrke hygienen, er studentene også interessert i attraktive rom. Sørg for at rommene dine har en god Room Prestige ved å fylle dem med gjenstander som forbedrer attraktivitet, hygiene og termisk komfort. Plakater, planter og binger er avgjørende for hvert rom, og noen campus har dramatisk klima som kan kreve at du legger til radiatorer eller klimaanlegg for å opprettholde en behagelig temperatur.
Gi mat: Spred deg rundt på mange steder der elevene og ansatte kan ta mat eller en rask drink. Salgsautomater er billige og krever ikke en assistent for å kjøre, i motsetning til de forskjellige mat- og kaffestandene, men er generelt usunnere. Start med salgsautomater og bytt dem sakte ut med mat- og drikkestander og ansett flere assistenter til å drive dem. Studenter vil ofte etterspørre disse matstandene uansett!
Planlegg hendelser: Student Lounge og Student Union-fester, og morsomme filmarrangementer i forelesningssaler, er alle gode måter å øke moralen og gleden til studentene dine. Sørg for at du planlegger disse jevnt gjennom hele studieåret for å gi elevene regelmessige gledesøkninger. Du kan til og med angi at de skal skje hvert år, slik at du bare trenger å planlegge dem én gang, selv om du fortsatt betaler for dem hver gang.
Fullfør personlige mål og oppdrag: Studentene vil sende personlige mål til meldingsinnboksen din. Sørg for at du sjekker innboksen din regelmessig og fullfør eventuelle mål så snart som mulig. Hvis du ikke har den nødvendige Two Point Campus kudosh å bruke, må du kanskje bare avvise det målet. Studentene vil også få litt glede etter å ha fullført en oppgave.
Campusansatte med kvalifisering for tegneseriehjelp: Hvis du har noen campusansatte som er opplært i Comic Relief, har de 5 % sjanse til å underholde en student og øke deres lykke med 10 %. Personalet kan også få opplæring i Comic Relief ved å bruke et treningsrom.
Løse helse- og pastorale problemer: Ved å legge til medisinske kontorer og pastorale støtterom til campusen din kan studentene lette det som får dem ned. Dette handler mindre om å øke lykke og mer om å redusere ulykkelighet. Skadede studenter eller de med pastorale problemer lider straff for sin lykke, så riktig støtte og fasiliteter betyr at de kan få disse effektene fjernet og bli lykkeligere. Noen ganger kan det hende at det ikke faller studenter inn å gå, men du kan klikke på dem og få muligheten til å sende dem til begge rom under statistikken deres.
Hvordan øke ansattes lykke på Two Point Campus
Det er også viktig å sørge for at de ansatte også er fornøyde. Selv om Two Point Campus ikke fremtredende viser ansattes lykke på samme måte som den viser studentlykke, kan du fortsatt sjekke trivselen til individuelle ansatte under Personalledelse. Elendige ansatte kan nekte å jobbe og si opp hvis ingenting gjøres for å hjelpe dem, så husk at alt ikke handler om studentene! Her er hva du kan gjøre for å forbedre ansattes glede:
Bygg et godt personalrom: Som med studentsalonger og fagforeninger, må personalrommene være fylt med ting for å holde dem sunne og underholdt. Sofaer, snacksbord og drikkebord er flotte tillegg til ethvert personalrom.
Betal dem: En av hovedårsakene til at ansatte blir misfornøyde og trekker seg, er hvis du ikke kan betale lønnen deres. Å sikre at du tjener penger for å finansiere ansatte er åpenbart, men det kan faktisk være ganske vanskelig, avhengig av campus og den økonomiske situasjonen.
Betal dem (mer): Under fanen «Retningslinjer» i Campusoversikten kan du legge til en lønnspolicy for de ansatte, inkludert lønnsgjennomganger og universelle økninger i lønnen etter hvert som du blir mer lønnsom. Du kan også klikke på individuelle ansatte eller velge dem under Personalledelse og justere lønnen deres for å gjøre dem mer fornøyde.
Happy Thoughts-kvalifisering: Ansatte med denne kvalifikasjonen er også flinke til å holde seg fornøyde, så det er lurt å lære opp arbeidere hvis de ikke allerede har det.
La personalet ta en pause: Dine ansatte bør være ganske flinke til å gå på pauser for å få tilbake energien, men sørg for at du sjekker inn på personalet og sender dem på pauser hvis de er misfornøyde og har lite energi. Under campuspolicy kan du også justere terskelen for at ansatte skal ta en pause. Å øke terskelen betyr at personalet vil ta pauser og få energi oftere.
Ansette flere ansatte: Hvis du har overskudd til å rettferdiggjøre å ansette flere ansatte, er dette en flott ting å gjøre for å ta belastningen av dine nåværende ansatte. Det vil tillate deg å dedikere mer tid til trening, hvile og forskning, men det er også veldig kostbart!
Støtt vårt arbeid ❤️
Hvis du likte denne artikkelen, vurder å gi en tips for å hjelpe oss med å fortsette å publisere kvalitetsinnhold.
